①これらのウワサは本当ですか？
②ジェイックのサービスとは？
③ジェイック以外のおすすめサービス
社会人経験が浅い方を対象に、正社員として就職・転職支援するサービスを行っているのが「ジェイック」です。
Dr.キャリアアドバイザー
一方で、このジェイックの評判については、「やばい」「しつこい」「うざい」「やめとけ」といった悪い噂もよく聞きます。
それでは実際のジェイックの本当の評判とは、どのようなものなのでしょう。
本サイトでは、ジェイックのサービスの内容と評判について紹介して行きます。
ジェイックを検討している方、まずは「リクルートエージェント」に登録しましょう！
経験者はもちろん、未経験者の転職サポートを行っています。
目次
ジェイックは「しつこい」「やばい」「やめとけ」は本当？
ジェイックのサービスは、フリーター・未経験・既卒・大学中退から正社員への転職支援をするサービスです。
未経験からの正社員転職を目指す人にとってはとても心強いサービスですが、どうやらジェイックの評判が良くないようなのです。
Dr.キャリアアドバイザー
「やばい」「やめとけ」「しつこい」「うざい」と言われている評判については、大きく以下の3つに分けられるようです。
ジェイックの悪い評判について
②ブラック企業ばかり紹介されるのでジェイックはやめとけ！
③研修がひどい。これは最悪！
A君（20代会社員）
Dr.キャリアアドバイザー
①担当者がしつこくてやばい、本当にうざい！
A君（20代会社員）
Dr.キャリアアドバイザー
A君（20代会社員）
Dr.キャリアアドバイザー
②ブラック企業の紹介ばかりなのでやめとけ！
A君（20代会社員）
Dr.キャリアアドバイザー
A君（20代会社員）
Dr.キャリアアドバイザー
③研修がひどい、これは最悪！
A君（20代会社員）
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A君（20代会社員）
Dr.キャリアアドバイザー
A君（20代会社員）
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ジェイック研修のメリット
ジェイックの評判ってどうなの？
Dr.キャリアアドバイザー
以前は「キャリアアドバイザーの質」「紹介する求人」「研修のあり方」「研修講師の質」などの評判がとても悪かったです。
しかしジェイックの名誉のためにもここでハッキリと言いますが、今はこれらの悪い評判はかなり改善されているようです。
Dr.キャリアアドバイザー
ジェイックの悪い評判について
Dr.キャリアアドバイザー
退会しようと思ったらサイトからじゃなくて電話かメールってわざとわかりにくくしてるでしょ
とんだ地雷を踏んでしまったわ、メールも面倒だし着信拒否でもいいのかな
でも個人情報残ると面倒だし…
あーもうクソすぎる
班、絡みづらい人ばかりだし
グループワークツライしで
帰りたすぎる…
お昼ぐらい静かに食べさせて欲しい…
その時の担当者が私に営業職に向いてないからってなって案件紹介断ったのに個人情報とか消してなかったのね
②個人情報の管理体制に不安がある。登録するのが怖い。
③人によっては指導の仕方が「上から目線」でとても不愉快な思いをした。
フリーターから正社員に！おすすめの転職サービス
Dr.キャリアアドバイザー
それでは「フリーターから正社員に！」の転職支援としておすすめのサービスを紹介して行きます。
ここでおすすめしたいサービスはジェイックを含めて6社あります。
それでは各社の求人数を以下の表で紹介したうえで、各社のサービスの特徴について紹介して行きましょう。
フリーター、既卒、第二新卒に強い就職支援
| 各社のサービス名 | 求人数 |
|---|---|
| ジェイック | 約4,000件 |
| 就職Shop | 約9,000件 |
| 第二新卒エージェントneo | 約5,000件 |
| ハタラクティブ | 約3,000件 |
| DYM就職 | 約2,000件 |
| ウズキャリ | 約2,000件 |
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2) 豊富な就職支援によるノウハウと、リアルな職場の情報の共有によるミスマッチの防止。
3) 短期間で選考通過、内定率80.4%の業界最高レベル。
| 就職成功率 | 80.4％ |
| 支援実績数 | 60,000人以上 |
| 運営 | レバレジーズ |
Dr.キャリアアドバイザー
ジェイックとハタラクティブのサービス
| ジェイック | ハタラクティブ |
|---|---|
| 登録 | 登録 |
| カウンセリング | カウンセリング |
| 就職カレッジ（研修） | 面接対策 |
| 集団面接会 | 面接 |
| 個人面接 | 内定 |
| 最終面接 | |
| 内定 |
ジェイックとハタラクティブのサービスの一番の違いは、「研修制度の有無」と「面接の進め方」になります。
おすすめの利用方法
「ハタラクティブ」とにかく未経験OKの求人をたくさん紹介してほしい人。
Dr.キャリアアドバイザー
ジェイックの代表的なサービスについて
女子カレッジ「女性専門の就職支援」
セカンドカレッジ「中退者専門の支援」
新卒カレッジ「新卒のための就職支援」
ジェイックではこのように、就職・転職希望者の属性に併せていろいろなサービスを展開しているのです。
これは「正社員としての就業経験が無い人」「中退により正社員経験が無い人」「フリーターで働いてきた人」「就職はしたもののすぐに辞めてしまった人」等にとっては、頼もしいサービスと言えます。
そして社会人として働いていくうえでとても大切な事は、
という事です。
Dr.キャリアアドバイザー
女性の正社員就職支援を行うサービスの「女子カレッジ」。
サービスの内容としては「就職カレッジ」とほぼ同じで様々な就職支援サービスを受ける事が出来ます。
一般職・総合職としての求人が多数あり、厳選した会社20社との集団面接会を実施しています。
面接会の前には、プロの女性講師による研修があり、女性ならではの働き方、たとえば「子育てと仕事の両立」「結婚しても安心して働き続けたい」といった希望を叶えるためのアドバイスも受けられます。
Dr.キャリアアドバイザー
大学中退者の正社員就職支援を行うサービス「セカンドカレッジ」。
対象者は大学・短大・大学院・専門学校を中退された方になります。
またセカンドカレッジでも20社の会社と集団面接会を実施しますが、これらの20社は「中退者の方でも歓迎」という会社を厳選しています。
Dr.キャリアアドバイザー
Dr.キャリアアドバイザー
就職成功率74.7%の支援実績を誇る新卒カレッジ。
経験豊富な専任の就職アドバイザーが、就活学生一人一人に丁寧な就活指導を行います。
就活学生は「有名企業だから」「大手企業だから」といった漠然とした会社選びをしてしまいがちですが、ジェイックの専任アドバイザーはみなさんが本当にイキイキと働けるような会社選びのお手伝いをしてくれます。
就職活動は難しい？
Dr.キャリアアドバイザー
これから大いに成長が期待出来そうな若手社員。
そのような人でも、「給与への不満」や「人間関係に不満」といった理由で転職エージェントに登録してきます。
転職理由はスキルアップが目的では無く、いわゆるネガティブな理由での転職です。
その会社にちゃんとした環境が揃っていれば、確実に実績と結果を積み重ねてくれると思える人たちです。
このように人材が流出していくのは、会社にとっても大ダメージですよね。
しかしこのようなミスマッチはどうしても起こってしまい、「第二新卒」という言葉は今では当たり前のように聞く言葉で。
就活生が自分に合った会社を選ぶと言う事は、本当に難しいことなのです。
Dr.キャリアアドバイザー
まとめ ジェイックのサービスとみなさんへのメッセージ
みなさんが今仕事をしていないとしましょう。
または、一度も働いたことが無い人もいることでしょう。
正社員として働いているけれど、まったくの不完全燃焼という方もいる事でしょう。
最後に私から、そんなみなさんへのメッセージを送ります。
みなさんへの応援メッセージ
Dr.キャリアアドバイザー
【現在働いていない方へ】
ぜひ正社員として働いてみましょう。
離職中であったり、未経験のまま年数が経ってしまうのが一番のリスクです。
正社員として、天職と思える仕事に出会えるかもしれません。
また、その仕事を辞めてしまっても、正社員として働いたキャリアがあれば、必ず次につながります。
【不満を持ったまま働いている方へ】
今の会社を続ける事も良いですし、一度転職をしてみても良いと思います。
転職しないと、今の会社や働き方を相対的に評価も出来ないからです。
転職したら、「じつは元の会社の方が良かった！」という話しはすごく良く聞く話しです。
それでも、それも転職したからこそ気付いた事ですし、そのまま続けていても「不満」を持ったままですと、成功はしていなかったはずです。
転職した会社が失敗だったら、もう一度転職をしても良いのです。
20代なら取返しがつきます。
